8D04109 Бизнес әкімшілік (DBA) в Нархоз Университеті

Пәнде компанияның инвестициялық портфолиосы, оны басқару әдістері, оның тиімділігін бағалау әдістері туралы терең білім жүйесін қалыптастыру, сонымен қатар компанияның өз портфолиосындағы инвестицияларды басқарудың практикалық дағдыларын қалыптастыру үшін соңғы ғылыми теориялар мен тұжырымдамалар қарастырылады. инвестиция. Докторанттар өз компаниясының практикалық деректері мен серіктестердің тәжірибесіне сүйене отырып, өзіндік зерттеулер жүргізеді.

Курс Стратегиялық жоспарлау және бизнесті дамыту саласындағы үздік тәжірибелерді зерттеуге және қолдануға бағытталған. Модельдерге қоршаған ортаны сканерлеу, стратегиялық мақсаттар мен басымдықтарды қою, өзгерту бойынша іске асыру стратегиялары мен бастамаларын әзірлеу, тиімділікті өлшеу және бағалау, стратегия мен іс-шараларды мүдделі тараптарға (стейкхолдерлерге) жеткізу кіреді).

Бұл курс дағдарыс диагностикасы, дағдарысқа қарсы басқарудың стратегиясы мен тактикасы, банкроттық рәсімдерін жүзеге асыру сияқты мәселелерді терең зерттеуге бағытталған. Докторанттар практикалық жағдайларды шешеді және сыни тұрғыдан талқылайды, дағдарысқа қарсы басқарудың заманауи тұжырымдамаларын талдайды және бағалайды. Курс шеңберінде докторанттар белгісіздік пен пандемия жағдайында тиімді шешімдер қабылдау үшін дағдарысқа қарсы басқаруды енгізудің жаңа тәсілдері мен тетіктерін әзірлейді.

Курс бизнесті зерттеудің сандық, сапалық және аралас әдістерін терең зерттеуге, сапалық өлшемдерге, статистикалық, математикалық және сандық деректерді талдауға бағытталған. Зерттеу проблемасын түсіне отырып, докторанттар алдыңғы қатарлы талдау әдістерін қолдана отырып, мәліметтерді жинайды, талдайды, өңдейді және қазіргі зерттеулер мысалын қолдана отырып, оларды интеграциялайды, іскери зерттеулерге жаңа тәсілдер әзірлейді.

Курс докторанттарда тәуекел-менеджмент саласындағы заманауи теориялар мен тұжырымдамаларды зерделеу негізінде тәуекелдерді басқару саласында кәсіби құзыреттерді қалыптастыруға бағытталған. Курс шеңберінде докторанттар компаниядағы тәуекелдерді бағалау мәніне жеке бизнес объектілеріне эмпирикалық талдау жүргізеді, бұл тәуекелдерді басқару саласындағы Талдамалық ғылыми-зерттеу қызметінің дағдыларын бекітуге мүмкіндік береді.

Курстың мазмұны қақтығыстар мен күрделі жағдайларды талдаудың, алдын-алудың, басқарудың және сындарлы шешудің заманауи әдістерін зерттеуге бағытталған. Жанжалдарды басқару келіссөздер теориясын - стратегиялар мен стильдерді - жұмыспен қамту тұрғысынан ұсынады. Теория мен тұжырымдамалардан басқа, докторанттар анықтық, қауіп, нәсілшілдік, сексизм, әшкерелеу және этика туралы келіссөздер жүргізеді. Практикалық бизнес кейстерді шешу, іскерлік ойындарға қатысу докторанттарға жанжалды жағдайларды болдырмау және шешудің негізгі әдістерін практикада қолдануға мүмкіндік береді.

Курс тайм-менеджменттің тиімді жүйесін құру арқылы кәсіби қызметтегі өнімділікті арттыру тетіктерін тереңдетіп зерделеуге бағытталған. Курстың тақырыбы маңызды және шұғыл міндеттерді орындаумен байланысты басымдықтарды белгілеу және күнделікті қиындықтарды еңсеру бойынша стратегиялар, әдістер мен құралдар сияқты мәселелерді қамтиды. Докторанттар жеке және корпоративтік тайм-менеджментті имплементациялау қағидаттары мен тетіктерін зерттейді. Практикалық бизнес-тренингтер уақытты тиімді бөлу және оны пайдалану өнімділігін арттыру дағдыларын алуға мүмкіндік береді.

Бұл курс өз ұстанымын дәлелдеу, сендіру және негіздеудегі типтік қиындықтарды анықтауға және жоюға бағытталған заманауи тиімді байланыс әдістерін зерттеуді қамтиды. Ахуалдық міндеттерді шешу докторанттарға тыңдаудың, түсінудің, сендіру мен дәлелдеудің тиімді әдістерін меңгеруге, командада үйлесімді жұмыс істеу үшін стрессті басқаруға және мақсаттарға қол жеткізуде тиімділікті арттыруға мүмкіндік береді.

Курс жазбаша ғылыми қарым-қатынас дағдыларын дамытуды қамтиды. Курстың тақырыбы ғылыми стиль мен ғылыми жанрлардың жалпы мәселелерін, зерттеу жазбасының әртүрлі формаларын талдау мен қолдануды, сондай-ақ ғылыми ақпаратты мамандар мен кең аудиторияға беру стратегияларын зерттеуді қамтиды. Интерактивті сыни талқылау, ғылыми мақалаларды талдау, практикалық ситуациялық міндеттерді шешу докторанттарға академиялық жазу және ғылыми стиль саласында дағдыларды алуға мүмкіндік береді.

Курс стресске қарсы әдістер мен механизмдерді терең зерттеуге және талдауға бағытталған. Кейстерді, жағдаяттық міндеттерді шеше отырып, докторанттар күйзелісті диагностикалау және жеңу құралдарын, компаниядағы эмоциялық ширығудың алдын алу тетіктерін меңгереді. Курстың мазмұны жанжалды жағдайларды шешу және стрессті басқару алгоритмін дамытуға бағытталған.

Докторанттар дағдарысты компанияның нарықтағы бәсекелестік артықшылықтарын арттыру үшін пайдалануға мүмкіндік беретін менеджерлердің көшбасшылық әлеуетін дамытудағы жаңа тиімді тәсілдерді зерттейтін болады. Практикалық сабақтар барысында докторанттар тәуекелдерді ескере отырып және ең оңтайлы шешімдер қабылдауға назар аудара отырып, көшбасшылық стратегиялық тәсіл негізінде дағдарысқа қарсы стратегияларды әзірлейді.

Бұл курс уақыттық сандық талдау, панельдік деректерді талдау, гетеросседастикалық және т.б. сияқты заманауи сандық зерттеу әдістерін зерттеуге және практикада қолдануға бағытталған. Докторанттар диссертациялық зерттеу тақырыбы шеңберінде жаңа сандық әдістерді қолдана отырып шағын зерттеулер жүргізеді, оларды ғылыми-зерттеу жұмыстарында кеңінен қолдану үшін қолдануын тексереді.

Өзгерістерді басқару стратегияларды, болжамдарды және жобаларды басқаруды біріктіреді, бұл ұйымдардың тиімді өзгеруіне ықпал етеді. Докторанттар түрлі мүдделі тараптармен (мүдделі тараптармен) өзара әрекеттесуді және адами, әлеуметтік және экологиялық салдары бар өзгерістердің күрделі процестерін басқаруды үйренеді. Курс әртүрлі пәндер бойынша өзгерістерді басқарудың соңғы түсініктеріне сүйене отырып, қатысушыларға өз ұйымдарында көшбасшы сияқты стратегияларды қалай қолдануға болатындығын бағалауға көмектеседі.

Бұл курс менеджерлер ақпараттық технологияларды (АT) таңдау, пайдалану және басқару кезінде кездесетін көптеген қиындықтарды зерттейді. Докторанттар АТ-ны пайдалану тұрғысынан, ең алдымен бизнес стратегияларын іске асыру құралы және бәсекеге қабілетті артықшылықтарға ие болу құралы ретінде (Іскери операцияларды қолдау үшін ғана емес) АТ басқару тұрғысынан сыни талдау жасайды. Кейс-стади тәсілін қолдана отырып, курс АТ және стратегия, АТ және ұйымдастыру, ақпараттық технологиялар активтерін басқару сияқты тақырыптарды қамтиды.

Бұл курс докторанттарға тұжырымдамалаудан бастап, оларды докторлық зерттеулерде пайдалану үшін деректерді жобалау және жинау процестеріне дейін, сондай-ақ әртүрлі салалардағы проблемаларды зерттеу және шешу үшін қолданбалы зерттеу әдіснамасы ретінде сапалы зерттеу әдіснамасын үйретуге арналған. Курс сапалы зерттеу дизайнын егжей-тегжейлі талқылауды және қолдануды және зерттеу дизайнын басқаруда және негіздеуде теорияның рөлін қамтиды.

Бұл курс Бизнес этика мен іскерлік қарым-қатынастың қазіргі заманғы тұжырымдамаларын компанияның тұрақтылығына әсер ету тұрғысынан зерттейді. Докторанттар кәсіби этика қағидаларын және ішкі корпоративтік ортадағы этикалық көшбасшылық стандарттарын сыни тұрғыдан қарастыруы керек. Этикалық бизнес модельдерді талдау және бағалау, сондай-ақ практикалық кейстерді шешу негізінде докторанттар компания басшысының іскерлік беделі, имиджі және стейкхолдерлер мен бизнес серіктестермен іскерлік қарым-қатынас мәселелерін көрсететін жеке кәсіби этика модельдерін әзірлейді.

Докторанттардың зерттеу практикасы ғылыми зерттеудің қазіргі теориялық-әдіснамалық тұжырымдамаларының өзектілігін әлеуметтанулық және эмпирикалық талдауды, диссертациялық зерттеу нәтижелерінің дәлелдеу базасын қалыптастыруды қоса алғанда, зерттеу объектісінің ерекшеліктері тұрғысынан докторанттың ғылыми зерттеулерін тереңдетуге және жүйелеуге бағытталған.

Сапалық өлшеулерді, деректердің статистикалық, математикалық және сандық талдауларын қолдана отырып, дербес зерттеулер жүргізе алады; тиімді қарым -қатынас әдістерін, ғылыми ұсыну стилі мен академиялық жазу дағдылары мен көшбасшылық әлеуетті қолдана отырып, өз идеяларын, әдістемесі мен зерттеу нәтижелерін көпшілікке іскерлік, кәсіби және білім беру ортасында қалыптастырады және ұсынады.

Дамудың ұзақ мерзімді стратегияларын, тәуекелдерді ескере отырып, дағдарысқа қарсы басқаруды енгізудің жаңа тәсілдері мен тетіктерін әзірлей алады; стрессті және жанжалды басқару әдістерін қолдана отырып, іскерлік этика мен көшбасшылық принциптеріне негізделген ұжымда жаңа идеяларды құру және біріктіру.

Компанияның инвестицияларын тиімді басқару және тәуекелдерді бағалау технологияларын қолдана отырып, басқару есебі жүйесінде қалыптасқан ақпарат негізінде бизнес және менеджмент саласындағы практикалық мәселелерді шешкен кезде жаңа идеяларды тудыра алады, бағалайды және түзете алады тұтастай алғанда бизнес.

Экономикалық дағдарыстармен, пандемиялармен және басқа да стандартты емес жағдайлармен байланысты тез өзгеретін ортаны ескере отырып, стратегияларды әзірлеу және басқару шешімдерін қабылдау кезінде өзгерістерді басқарудың заманауи әдістерін қолдана алады.

Стратегиялық басқару мен бизнесті дамыту дағдыларын қолдана алады, стандартты емес жағдайларда көпұлтты және / немесе көп секторлы салалардағы күрделі процестерді басқара алады, дағдарысқа қарсы тиімді стратегияларды қолданады, өзгерістер мен уақытты басқару әдістерін шебер қолданады.

Стратегиялық жоспарлар мен басқа да нормативтік құжаттарды әзірлеуде, ғылыми этика мен уақытты басқару нормаларын сақтай отырып, ғылыми және іскерлік жобаларды ұсыну кезінде академиялық жазу мен ұсынудың ғылыми стилі саласындағы әдістерді қолдана алады.

Ғылыми теорияларға сүйене отырып, зерттеу нысандарына эмпирикалық талдау жасай отырып, заманауи зерттеу әдістемелерін, алдыңғы қатарлы ақпараттық технологияларды (АТ) қолдана отырып, бизнестің тиімділігін арттыру бойынша инновациялық жобаларды басқара алады.

Бағдарламалық өнімдер мен ақпараттық-коммуникациялық технологияларды пайдалана отырып, бизнесті зерттеудің заманауи сандық және сапалық әдістері негізінде модельдеу жүргізе отырып, кәсіби саладағы проблемалардың стандартты емес шешімдерін табуға қабілетті.

Табысты қарым-қатынас дағдыларын қолдана алады, стресстік және жанжалды жағдайларды басқару әдістерін қолдана алады, компанияның өнімділігі мен тұрақтылығын қамтамасыз ету үшін заманауи бизнес көшбасшылық теорияларын қолдана алады.